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【淄博人才网_淄博招聘网_淄博最新人才招聘信息】-前程无忧
 
来源:本站 发表时间:2019-06-20 点击数:8308次

 

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  -负责淄博周边地区产品符合性检验及装船前检验;-有效地,准确地执行检验;-准确,及时出具检验报告-需要看懂英文检验资料,出具英文检验报告-保密客户的商业机密信息职位要求:-专科或以上学历,英文水平四级。-2年以上的工作经验者(有2年以上的检验领域的工作经验者优先)-有CIQ检验资格证书优先-沟通能力强,特别是语言表达能力强-良好的团队合作精神-性格外向积极乐观;诚信福利五险一金;交通补贴;餐饮补贴;通讯补贴;年终奖金;定期体检;带薪年假;节日福利

  工作职责:1、对所辖区域内项目进行覆盖,并选择目标市场。2、针对选定的目标客户(项目甲方)进行定期拜访,完成项目服务工作。3、围绕选定的项目目标,开发有竞争力的经销商共同参与项目;围绕选定的项目目标,匹配现有的有竞争力的经销商参与项目。4、通过在项目、经销商拜访中发现客户需求,整合公司三大产品线满足客户需求,承担公司在客户辖区内客户开发、服务等销售工作。5、管理所辖区域内项目、经销商与公司客情关系,调动公司资源保障项目设计、备货、施工指导、客诉、回访等工作,保障经销商开户、培训等工作。6、完成公司或上级下达的销量目标,以及公司或上级交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历, 35岁以下;2、一年以上工程渠道产品销售经验;3、有建材工程项目类型销售经验优先;4、能接受省内出差。5、自有车辆者优先考虑。1. 公司福利待遇佳,入职缴纳五险一金,各种补贴(油补+餐补+线. 上市公司快速扩张阶段,晋升渠道畅通:a. 管理线:区域销售主管—区域销售经理—办事处经理—省区总监—大区总监b. 产品专业线:区域销售主管—区域销售经理—产品经理—大区保温/成品板产品经理c. 战略线:战略合作客户专员—战略合作客户主管—战略合作客户经理—大区战略经理—总部客户经理d. 职级晋升渠道:针对不走管理线的top sales,按职级和宽带薪酬晋升 员工级—主管级—副经理级—经理级3. 奖励分成机制:高底薪+具有竞争力的提成和奖金(依据产品销售价格跟公司利润分成的奖励机制)4. 完善的培训:公司内部e-learning 学习平台+上海总部入职培训+带教人制度跟线带教+大区/省区/办事处定期培训5. 企业文化务实,产品品质、技术、服务流程历经市场考验,给员工提供了完善的后台保障。

  全国各地都可以一、岗位要求;1.年龄满20周岁,2.学历不限,无须经验。3.有无经验均可;手机就可以操作。二、薪资待遇每天300-500,当天结面向对象:无论你是白领、家庭主妇、上班族、打工、还是在职人员都可以来报名做这份工作。

  深圳汇火文化传媒有限公司是一家专注于主播艺人的挖掘、培养、包装与推广等业务的大型文化传媒有限公司。身为一家文化传媒公司,汇火在年轻富有开创精神的基础上,由资深媒介人创立并甄选初创精英团队。年轻、专注、专业是汇火的三大特色,在这里有完全扁平的管理,更加开阔的晋升空间,轻松愉快的工作氛围。汇火文化传媒热情期待你的加入,让我们以共同开拓出更新颖的传播方式,执着于更高效的传播手段为进取目标,对未来的工作沉迷其中而不可自拔。期待您加入我们汇火的大家庭!职位信息:1、形象气质佳,性格开朗,喜欢与人交流、敢于秀出自我;思维活跃;2、普通话标准,临场思维敏捷,具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力;3、有才艺(唱歌、舞蹈、器乐、脱口秀、二次元cosplay等)并且擅长并愿意从事表演工作者优先;4、有责任心,服从公司的管理与安排;根据公司要求完成直播、拍摄及制作工作;5、热爱音乐和媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守;没有经验公司有专门运营培训,在校大学生亦可6.协助完成节目策划、组织;根据公司要求完成拍摄及制作工作;7.热爱媒体事业,工作态度积极主动,能够承受一定的工作压力;具备良好的敬业精神和职业操守;公司福利:1.作为陌陌平台的合作伙伴,我们有着其他公会所不具备的资源渠道。2.“二对一”经纪人培训模式,让你从此不会再对直播感到迷茫。3.专业团队全方位打造从“素人”到“直播红人”,实现自己线.拥有新人培训、线上直播、线下商演、网络综艺、品牌代言推广一站式网红养成链模式。5. 无责任保底,给予主播的一个保证(根据主播的质量来定保底)。6. 工作时间3小时 X 25天,通过审核提供保底薪资(无直播经验:2000-5000元/月;半年以上经验:5000-10000元以上/月)7. 首页推荐资源,优先推荐参与官方线. 专业人员指导视频效果调试、背景布置、直播技巧培训等,蜕变成为职业明星。【同时招星探、经纪人,有资源欢迎来合作】

  岗位职责1、负责公司内刊的撰写及与平面设计沟通;2、负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;3、负责公司对外媒体和广告软文的撰写;4、定期跟踪行业资讯,撰写行业快讯;5、负责媒体软文和广告资料的收集与整理;6、配合其它部门以及领导的其它工作。任职资格1、1年以上互联网商务产品或文案策划工作经验;2、较强的文字功底和理解领悟能力,文笔流畅、文字转化能力强;3、优秀的学习能力,沟通能力和协调能力,具有独立的创意性思维和较强的责任心;4、熟练运用office等办公软件,擅长利用PPT表达创意;5、应聘者需提供文字作品。

  1、拍摄、制作产品广告视频; 2、拍摄产品的广告图片; 3、公司安排的其他任务; 任职要求: 1、 本科及以上学历,影视、动画、视觉传达、导演或其他相关行业,有相关从业经验亦可,一年以上影视广告、视频制 作经验,熟悉后期制作流程。 2、年龄20-35岁,超龄勿扰 3、人品端正、踏实、勤奋,有上进心 4、有比较强的时尚感知与创意能力; 5. 熟练使用PR/AE或其他剪辑效果软件。 6、视频拍摄制作流程,对故事、色彩、构图、音乐、镜头语言有较好的把握能力、具有较强的审美能力和创意能力,对于潮流和时事热点具有较好的敏感度

  岗位职责:1.提供良好的顾客服务;2.熟悉商品基本知识;3.随时整理商品陈列及补货调整,保证店铺的正常营运和销售; 任职资格:1.年满18周岁,在校大学生(大专/本科)2. 吃苦耐劳,积极向上;3.有相关服务经验者更佳;工作时间:每周提供24小时以上工作时间,分早中晚三个班次;可持续至少三个月应聘方式:请直接通过网站投递简历;

  工作职责:1.负责管理一家分店,及时向城区总长汇报所管理分店的营运情况;2.负责执行公司各项规章制度与管理决议,按要求安排、落实分店工作;3.负责分店内日常各项营运、管理工作,确保分店安全无隐患;4.负责分店日常的品牌维护工作,切实提高服务质量,维护公司品牌声誉;5.做好人才储备工作,店内员工日常的培训、检查、督导工作;6.做好分店经营管理的推广、销售、公关等工作;7.完成公司下达分店的经营指标。任职资格:1.年龄在22~38周岁;2.学历要求高中及以上;3.2年以上经济型连锁酒店经理/主管岗位管理经验,1~2年以上星级酒店客房或房务主管/经理岗位管理经理;4.管理能力、组织能力、执行能力强,公司品牌管理和维护意识强;5.可接受公司分配。发展空间: 单店店长—精英店长(多店)—城市总经理1、 晋升时间无限制,只要你能持续、长期做好分店业绩;2、 有自己独到的管理运营方法;3、 大店长分店分管数量不限,能力越高管的越多。培训体系:1、后备管理干部培训,让来自各个行业的管理人才在4周的培训中成长为合格的经济型连锁酒店店长,也为之后的晋升打好地基;2、每一等级的晋升都会提供相对应程度的培训,同时也会经过公司总部和分店的各项考核。

  (不加班、不拖堂、工作家庭两不误)岗位职责:1、负责规划和讲授PHP的课程;2、负责实习实训项目的教学工作;3、制定教学计划、各类软件实训方案;4、针对学员的不同学习及心理情况及时沟通并调整相应课程进度监督学员的整体学习状态;5、配合完成所带班级相关沟通协调工作;任职要求:1、专科及以上学历,计算机等相关专业或有计算机行业工作经验的;2、熟悉MySql,HTML+CSS,BootStrap,Oracle,jQuery,XML,Ajax,Json等。3、精通面向对象编程。4、热爱教育事业,有良好的敬业心以及职业化素养;5、能主动与学生沟通,关心学生,并督促学生认真

  岗位职责:1.密切拜访、对接和维护公司日常客户,将第一手客户信息直接反馈至区域经理;2.协助抽检工作安排、车辆调度等;3.协助区域经理做好标书送达、客户沟通协调等沟通性工作并及时反馈给区域经理;4. 区域经理交代的其他工作等;任职要求:1.大专及以上学历,专业不限,2年及以上业务或者客服工作经验;2.当地人员优先考录,处事灵活机动,勤奋好学;3.有环境、食品检测相关工作经验者优先录用;-8108 工作地址:临沂、东营、淄博、菏泽、烟台、威海、山西太原

  1、机械设备的设计,负责机械产品零部件的设计、分析、制图; 2、对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导; 3、按照现有的技术规范完成机械产品的图纸标准化工作,设计图纸输出; 4、负责对新产品开发项目的机械方面进行可行性论证;

  岗位职责1、依据部门销售目标,制定并执行销售计划;2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;3、开拓、沟通和管理各区域的客户;4、配合上级完成其他的日常工作。任职资格1、中专及以上学历;2、电脑操作熟练;3、具有较强的责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。4、有销售工作经历者优先考虑;

  诚招店员导购;岗位职责:1、负责产品的销售工作;2、开发新客户,维护老客户,协助团队主管完成团队日常相关工作;3、负责意向商户的后续联系和协调维护工作,制定销售计划;任职要求:1、年龄25-45岁,身体健康,形象良好,有良好的团队协作精神;2、具备较强的客户沟通能力、思维敏捷;3、客户服务意识,勇于挑战,敬业负责;4、无不良商业操作行为 ;5、具有应聘区域的行业背景优先;福利待遇:1、薪资待遇:无责底薪+高提成+奖金,上不封顶;2、休息休假:月休四天; 3、缴纳五险;4、技能培训

  1.负责网点的总体运营,策划店铺及产品推广方案;2.每日监控的数据:营销数据..交易数据.顾客管理.优化店铺及商品排名;3.协调团队成员,推进店铺营销活动,保持网点正常运作;4.负责执行与配合工作相关的营销活动,策划店铺的促销活动方案;5.直通车.聚划算.淘抢购.天天特价.免费试用.钻石展位等营销活动的数据跟踪.分析.评估.改进;6.制定销售计划,带领和管理团队成员出色完成销售业绩目标;任职资格:1.2年以上天猫淘宝店铺的运营工作经验,有独立运营单个店铺月销售额30万以上的经验;2.熟悉天猫.淘宝.的规则和流程;熟悉各种网络营销工具的使用;3.能利用生意参谋等数据分析工具,对店铺的运营推广等活动经常分析,提出改进解决方案;4.对美工和设计有一定的了解,能和美工配合对页面详情排版和调整;5.具有优秀的团队协调能力,能与团队其他成员良好沟通和协作,服从公司管理和安排。

  职责描述:工作内容:1、以电话方式协助银行处理信用卡逾期账款(相关资料由银行提供);2、通过电话沟通、书面函告等方式与银行信用卡透支以及其它债务人进行通知、提醒;3、运用培训中所学的知识,与客户沟通、商谈,督促客户还款4、合理的运用沟通技巧、谈判技巧,促使客户在约定时间内还款;5、协助银行防范金融风险,指引客户维持良好的信用状况。任职要求:1、有一定工作抗压能力2、有客服、销售经验者优先录取

  岗位职责:1、负责对类目商品进行整合,制定定价策略,通过商品运营手段提高销售额;2、进行相关商品信息维护,库存的维护及管理,以及相关系统的操作;3、对所负责商品进行市调竞价,把控商品毛利;4、挖掘品类商品的核心卖点,定期对重品类进行分析,对销售数据进行跟踪、分析、优化品类管理结构;任职要求:1、大专及以上学历,有3年以上电商运营工作经验;2、具备行业敏感性,良好的业务及数据分析能力;3、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;4、热爱新零售行业,优秀的团队管理协作能力。

  山东事业部区域销售经理:16人工作地点:山东年薪:12-25万基本工资:5000元/月岗位职责:1、按照公司市场计划,执行和落实公司销售计划和目标。2、开发新市场,拓展与维护老市场的业务,建立和维护客户业务和关系。任职资格:1、认同微牙使命、愿景与价值观2、能出差,愿学习,肯吃苦,男女不限。3、口腔相关专业背景优先4、有牙科医疗器械、耗材或义齿加工厂业务、口腔诊所工作等相关工作经验者优先。待遇与成长空间:1、基础收入+浮动奖金+超额完成大奖+保险+日常福利2、有机会享受微牙股权激励,成为上市公司的股东3、有机会代表公司参加国内外专业展会4、职业通道:省级事业部区域经理-省级事业部副总经理-省级事业部总经理-大区总经理

  岗位职责:1.负责机械零部件的测绘、制图;2.负责图纸管理与更新;3.对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;4.负责对机械产品的工艺图纸进行审核,并协助完善机械产品工艺图;5.按照现有的技术规范完成机械产品的图纸标准化工作;任职要求:1.2.1机械设计/制造或相关专业大学专科以上学历;1.2.2熟练掌握inventor,soldworks等计算机辅助设计软件;1.2.3英文达到大学4级合格水平以上;1.2.4熟悉英文图纸的相关技术要求,并能在英语环境下进行图纸的简单交流;1.2.5工作细心,耐心,有上进心。

  岗位职责:1、负责山木培训会计教学工作,按照规定的教学时间完成相应的教学任务;任职资格:1、大专以上学历;2、要求熟练掌握PS基础、PS提高、AutoCAD、3DMAX、Coreldraw、Illustrator、Vary、五笔打字、Windows、Word、Excel、Internet、ppt中至少两个软件,或者具备计算机硬件,网络等相关知识;应聘须知:参加面试时请携带纸质简历一份和相关证书原件或复印件联系人:黄老师联系方式: 面试地址:淄博市张店区华光路大润发超市斜对面院内6楼 或者潍坊市潍城区胜利西街138号金源大厦3楼公司官网:


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